高品質(zhì)幼兒園團隊管理:園長的崗位職責是什么?

2017-08-02 13:59:13 來源: 全球加盟網(wǎng) 有653人參與
  • 經(jīng)營范圍:幼兒園
  • 門店數(shù)量:1000家
  • 單店投資額:300-500
企業(yè)已備案
企業(yè)已認證
成交領(lǐng)紅包
  作為幼兒園的領(lǐng)頭人,園長首先必須明白自己的崗位職責,才能做好幼兒園的管理工作。目前,在高端、高品質(zhì)幼兒園中,加盟人一般都是聘請執(zhí)行園長。因此,想要選好園長,就要清晰其工作內(nèi)容是什么,才能夠有一個衡量的標準。園長想要做好工作,也要明白自己的職責所在。下面就為您簡單介紹一下園長的職責:

  一、主要聯(lián)系:直接上級集團總園長,直接下屬分園教職工若干人。

  二、工作目的與性質(zhì):在園長的指導(dǎo)下,主持分園全面的行政工作(人、事、物);在園長的指導(dǎo)下,創(chuàng)造性地組織教學(xué)、后勤各項工作。

  三、任職條件:具有多年以上幼兒園相關(guān)工作經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷;

  有較高的兒童觀、教育觀和專業(yè)理論水平,組織協(xié)調(diào)能力強、合格的語言溝通能力,具有合格的親和力及協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)代管理意識;熱愛幼兒教育事業(yè),合格的個人品質(zhì)及修養(yǎng),高度誠信,具有極強的責任心和敬業(yè)精神;年齡45歲以下,具有園長崗位證書。


  四、主要職責:

  1.認真?zhèn)鬟_貫徹集團總園長的指示及園務(wù)會各項決議,貫徹《幼兒園工作規(guī)程》,帶領(lǐng)分園全體教職工做好教育、教學(xué)、安全、衛(wèi)生、后勤等各方面工作。有計劃地組織好幼兒游戲、教研、科研及各項活動。

  2.根據(jù)分園的具體情況,建立健全幼兒園各崗位職責、各項規(guī)章制度、各種防范預(yù)案及措施等,并履行監(jiān)督檢查制度

  3.負責幼兒園固定資產(chǎn)、低值易耗品、庫房等方面的管理工作。

  4.協(xié)助總園做好分園人力資源相關(guān)的人事檔案管理及相關(guān)的社保工作。

  5.負責幼兒園文件、重要資料、檔案等妥善保管工作。

  6.負責幼兒園食堂管理,如食品衛(wèi)生、消毒、員工的健康衛(wèi)生制度的規(guī)范執(zhí)行等,觀察并及時掌握幼兒的飲食情況,定期向家長匯報幼兒的伙食及伙食收支情況。

  7.負責幼兒園安全保衛(wèi)工作,對門衛(wèi)的日常工作進行監(jiān)督和檢查。


  8.負責幼兒園保健工作、督促檢查保健醫(yī)生,執(zhí)行好“防范為主”的方針,認真執(zhí)行衛(wèi)生保健的相關(guān)規(guī)定,把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。

  9.負責幼兒園保潔、消毒、設(shè)施維修保養(yǎng)、水電燃使用、活動場所安全設(shè)施及園舍維修上報、綠化管理等方面工作。

  10.在總園的指導(dǎo)下搞好教師隊伍建設(shè),保教人員管理、教師及員工培訓(xùn)工作。抓好保育員的配班工作和服務(wù)意識,培養(yǎng)合格的與主班老師及其他班老師的協(xié)調(diào)能力和完成日常工作的效率。做好培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

  11.做好招生計劃、宣傳和組織實施,搞好家長工作。

  不過好園長的尋找并不是那么簡單,不少幼兒園因為沒有能力足夠的園長,導(dǎo)致了園所的管理混亂,招生成果差等后果,加盟人卻只能干著急。其實跨世紀有一套完善的幼兒園教育、管理和營銷體系,足以讓那些沒有幼教經(jīng)驗的園長、加盟人短時間內(nèi)經(jīng)營好一所幼兒園,如新鄭迪士尼幼兒園的劉總,河北衡水中學(xué)的康校長等,她們的幼兒園在當?shù)刈龅目芍^是風生水起。借助跨世紀的系統(tǒng)模式,讓您迅速走向成功。

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